為構(gòu)建新員工與集團溝通的有效渠道，傾聽新員工訴求，營造“盡心為才、誠意留才、人盡其才”的氛圍，產(chǎn)業(yè)集團于3月5日舉辦了新員工座談會。集團本部及所屬企業(yè)20余名新員工代表參加。集團黨委副書記、工會主席方濤，副總裁秦晨飛出席會議并作交流。
　　座談會上，新員工通過觀看視頻等方式了解了集團的單位概況、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、所屬子企業(yè)特點等相關(guān)內(nèi)容，分享了入職后的收獲與困惑，并就產(chǎn)學(xué)研結(jié)合、完善體制機制、加強系統(tǒng)培訓(xùn)等方面對產(chǎn)業(yè)集團發(fā)展提出了寶貴建議。與會領(lǐng)導(dǎo)在聽取了大家的發(fā)言后，結(jié)合集團實際情況與自身工作經(jīng)驗，與大家交流觀點、答疑解惑。會上，與會領(lǐng)導(dǎo)對新員工提出殷切希望和具體要求，希望大家能找準(zhǔn)目標(biāo)定位，明確奮斗方向，為加快建設(shè)國內(nèi)一流高科技產(chǎn)業(yè)集團共同貢獻智慧和力量。
　　秦晨飛指出，身為國企員工，要強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，為企業(yè)發(fā)展插上“金融的翅膀”，并借助國企平臺優(yōu)勢，積極學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，通過橫向?qū)W習(xí)和縱向?qū)W習(xí)等方式，深耕鉆研投資等領(lǐng)域，不斷匹配現(xiàn)代國有企業(yè)要求。方濤指出，作為正處在事業(yè)起步和蓄勢階段的新員工，一要志存高遠(yuǎn)，既要仰望星空，更要腳踏實地。站高方能望遠(yuǎn)，要從宏觀全局上著眼，關(guān)注時政大事，把握宏觀經(jīng)濟形勢，并從微觀細(xì)節(jié)處著手，樹立大局觀，準(zhǔn)確把握單位所處的行業(yè)地位和角色，挖掘潛力，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與個人理想雙豐收。二要崗位建功，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，做好本職工作，不斷學(xué)習(xí)，學(xué)中干、干中學(xué)，做到能做事；不斷培養(yǎng)人人可創(chuàng)新、事事可創(chuàng)新的創(chuàng)新意識，能夠做成事；持續(xù)增強學(xué)習(xí)、工作積極性，主動想做事。三要團結(jié)協(xié)作，甘于奉獻，通過部門協(xié)作，實現(xiàn)“1+1>2”的效果，通過不斷奉獻自我，實現(xiàn)人生價值。
　　此次座談會既是集團黨委助力新員工成長成才、關(guān)心關(guān)愛新員工的有力彰顯，亦是加強與所屬企業(yè)溝通交流的具體方式，更是集團黨委樹立“人才是第一資源”理念，加強人才干部培養(yǎng)，推進集團高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。通過此次座談會，新員工們增強了歸屬感和認(rèn)同感，紛紛表示將珍惜機遇，努力工作，奮楫逐浪向未來。

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